招聘岗位
类别 |
岗位 |
岗位职责 |
学历 |
专业/要求 |
销售类 |
市场营销(海外) |
1.负责所在区域市场的开拓与维护,联系客户、编制报价、参与商务谈判及后续订单的跟进; 2.参与重大项目招投标或商务谈判,参加国际性展会; 3.定期收集市场信息,多渠道了解并反馈,提出相关建议。 |
大专及以上 |
国际贸易、商务英语、工科类专业 英语六级及以上,口语流畅 可适应长期驻外 |
市场营销(国内) |
1.负责定点区域市场的开拓与维护; 2.收集、分析市场信息,寻找开发代理商,并做好后续管理与维护工作。 |
大专及以上 |
专业不限 可适应长期驻外 |
技术营销 |
负责净水/家装/国外船东的品牌推广和设计院的开发跟踪。 |
本科 |
高分子材料、给排水及暖通、自控类、轮机工程专业; 可适应长期驻外 |
星管家服务专员 |
1.为业主提供上门产品真伪检测、水压测试、拍摄管路图、讲解安全事项和质保标准等服务; 2.在本销售区域进行促销推广工作。 |
大专及以上 |
专业不限 可适应长期驻外 |
技术类 |
技术研发 |
1.负责生产工艺管理; 2.工艺体系的完善; 3.新产品的技术工艺建立; 4.市场技术服务。 |
本科/ 硕士研究生 |
高分子材料及相关专业 |
设计师 |
负责产品结构设计与开发、进行技术与质量改进、打样落实及性能检测等相关工作。 |
本科 |
机械设计制造及相关专业 |
软件开发 |
结合用户的实际需求,进行ERP功能的二次开发。 |
本科 |
计算机相关专业 |
软件实施 |
1.协助做好系统推广工作; 2.保障业务系统在当地的正常运行; 3.做好相关业务系统需求收集工作,能基本解决处理园区网络、电脑的常见问题。 |
本科 |
计算机相关专业 |
行政类 |
绩效专员 |
1.完善薪酬、绩效、考核体系; 2.参与公司制度化管理、组织架构设计及调整。 |
本科 |
管理类相关专业 |
HRBP |
负责分公司人力资源开发与管理、文化宣传、内部管理等工作。 |
本科 |
人力资源管理 |
文秘宣传 |
负责公司思路的上传下达; 负责公司杂志、简报等刊物编辑; |
本科 |
汉语言文学、文秘等专业 |
培训专员 |
协助伟星新材学院培训项目开展 培训量化指标编制和更新 |
本科 |
专业不限 |
销售助理 |
1.负责订单的接收、评审、复核、传递,确保产品按期发货; 2.妥善保管各种表单,及时收集所分管区域的市场信息和动态; 3.催收应收账款,降低应收账款额,执行领导交付的其他临时任务。 |
大专及以上 |
专业不限 适应长期驻外 |
生产类 |
自动化工程师 |
自动化项目的技术洽谈,负责自动包装、物流、自动组装及自动搬运等自动化项目的规划及总体设计。 |
本科 |
自动化、机械类专业 |
品质管理 |
负责产品线的品质保障工作,包括品质统筹、标准制定、品质改进及品质稽查工作。 |
本科 |
高分子相关专业 能适应倒班 |
设备管理 |
负责设备管理,兼顾日常设备维护、保养及设备技改工作。 |
本科 |
机械类专业 能适应倒班 |
机械/电气工程师 |
1.负责设备整修和技改任务,设备的修理和日常保养,确保生产正常运行; 2.定期对设备进行巡检,解决异常; 3.履行设备机械类零配件申报任务; 4.参与设备管理相关会议。 |
大专/本科 |
机械、电气相关专业 能适应倒班 |
生产管理 |
1.执行本组的生产调配工作,根据排单合理安排生产任务; 2.监督生产正常运行。 |
本科 |
工业工程管理、机电等理工类专业 能适应倒班 |
简历投递至邮箱 1033770282@qq.com